我本人就是远程教育的大专和本科，目前本科还没有毕业。毕竟他们筛选基本不会考虑远程教育，不过也有特殊情况，远程教育虽然不如正规大学的学历但是只要过了学历的筛选就可以从技术上去突破，但是很多大厂也是很难进去的，任何机构任何单位都明白，这些远程教育的证书，大多数很水，或许你是再考虑，有这个文凭，我或许能进一家好的单位，但是我想你若这么想，那就没有必要去考了。
1、那些自考本科或函授本科，远程教育拿到的毕业证，后来怎么样了？
经常看到你这样的问题我来回答一下:我本人就是远程教育的大专和本科，目前本科还没有毕业。我是中专没有毕业就参加工作了从事的是制造业的动力部技术岗位，先说一下我的薪资是10k多，学历是你进入一家公司的敲门砖，我面试过中芯国际、NXP、并在三星通讯工作过，这几家算是国内很不错的企业了。远程教育虽然不如正规大学的学历但是只要过了学历的筛选就可以从技术上去突破，但是很多大厂也是很难进去的，
毕竟他们筛选基本不会考虑远程教育，不过也有特殊情况。我2009年就参加工作了刚开始工资才2k多，后来也是跳槽之后4k左右，再跳槽5k左右，再跳槽8k，再跳槽10k ，我并不是一味的只是跳槽而是不断的积累经验和技术加不断的丰富自己的知识和技能。我想表达的是虽然我们没有第一学历但是只要努力，同样也会得到企业的认可，也能在努力过程中超车，
2、远程教育文凭有用吗？
其实任何机构任何单位都明白，这些远程教育的证书，大多数很水，或许你是再考虑，有这个文凭，我或许能进一家好的单位，但是我想说，你若这么想，那就没有必要去考了。为什么?公司要的是能给单位带来效益的人，无论你考再多的证书，你不能把理论与实践相结合，你怎么去适应岗位?怎么在一个行业做领头羊?所以说我的建议是，
1.如果你什么都不会才去学的远程教育，那么你应该把重点放在内容，知识上而不是所谓的证书，要注重结果，要学会思考，你学到的知识有什么用，怎么与实际相结合，如果遇到HR去问你，你也可以跟他说一说你的看法，我相信HR也是很喜欢有想法的人2.如果单纯为了证书，没必要了，真的，没有一个傻子，会因为一个证书而且怎么着的。
