通常认为的两种性格，内向，外向都有做财务的。首先，具有较强的数字敏感度，这是普通财务人员与财务高手的分水岭，这个需要一定的天赋与后期的强化锻炼，我曾经遇到过一个财务高管，拿过来一份财务报表，大致扫一眼，就可以判断出这家公司是否财务造假，这个问题，如果换一种提法更好，所有人适合做会计，但是并不是所有人适合做一个好会计。
1、什么样的人适合做会计？
这个问题，如果换一种提法更好，所有人适合做会计，但是并不是所有人适合做一个好会计。财务能力较强的人，通常具有如下特质:首先，具有较强的数字敏感度，这是普通财务人员与财务高手的分水岭，这个需要一定的天赋与后期的强化锻炼，我曾经遇到过一个财务高管，拿过来一份财务报表，大致扫一眼，就可以判断出这家公司是否财务造假，
其次，具有原则性，兼具灵活性。财务工作要求我们财务工作人员在现有会计制度下，能够为企业降本增效，所以财务人员除了为企业老板灵活降低成本的同时，必须坚持财务人员应有的原则底线，不违法不违背职业道德，再次，具有较强沟通能力，财务工作需要与老板，跨部门，工商税务审计等沟通，应对各项检查，所以必须具备较强沟通能力。
最后，要控制好自己贪欲，财务工作是比较风险大的岗位，比如说做资金管理岗，如果无法控制自己贪婪之心，挪用公司资金，可能将自己送入监狱，最最后，如果是男性，财务高管机会更多一些，一个是工作强度因素，另一个是一些两性在自然进化中，男性更适合做决策。最最最后，兴趣是最好的职业导向，基层会计人员工作非常枯燥，有的人可能不习惯于这种工作方式，那肯定干不好这份工作，
2、当会计的男人大多什么性格？
能一直从事财会工作的男性占比要少点。要么就是刚入财会这行，要么就是工作时间久了出任财务负责人，领导整个财务部，通常认为的两种性格，内向，外向都有做财务的，内向并不意味着工作就不主动，外向并不意味着就坐不住，所以只要工作积极就行，不要担心自己内向，不会沟通，不会跟别的部门打交道就做不好。等你真的上岗了，对待工作的态度会压过你的性格。
