我们国家并没有规定培训费应该包括什么，双方当事人在培训协议里面，也没有约定培训费包括什么。在培训协议里与员工首先约定，什么叫培训费，也就是可以设定一个条款，说清楚本协议中所称的培训费包括哪些，一二三四五六七八九，把想包括的费用都放在里面，最后与员工签署的这个协议，也就变成了双方当事人的约定。
1、培训费到底应该包括什么费用？
我们国家并没有规定培训费应该包括什么，双方当事人在培训协议里面，也没有约定培训费包括什么。因为没有法律依据，到了仲裁厅或者法庭，就变成了仲裁员或者法官的自由裁量权，建议企业这样做：在培训协议里与员工首先约定，什么叫培训费，也就是说，可以设定一个条款，说清楚本协议中所称的培训费包括哪些，一二三四五六七八九，把想包括的费用都放在里面，最后与员工签署的这个协议，也就变成了双方当事人的约定。
2、行政事业单位，培训费、差旅费、会议费的区别是什么？
在行政事业单位这三类费用是经常出现的，关键的地方在于报销，所以需要把这三类费用加以区分，1.在用途上。培训费是一个人参加别人举办的培训产生的费用；会议费是一个单位或者部门举办会议产生的费用；差旅费是一个人出差过程中产生的费用，比如交通、住宿等等，2.在凭证上，培训费是培训费组织者收取的，需要其开据正规增值税发票；会议费一般由召开会议的酒店开据发票；差旅费需要提供住宿发票和开会车票。
