并没有所说的那么难，女生找工作难，主要是对专业、行业来说的，如果是老师、医生、银行类的，女生会难吗。想要应对其实很简单，找到适合女生的行业，如果你的专业女生很多，那男生并不一定有优势，如果你的专业男生特多，早点换专业，或者无限无限无限的提高自身的能力。
1、女生找工作难，难在哪里？如何应对？
并没有所说的那么难，女生找工作难，主要是对专业、行业来说的，如果是老师、医生、银行类的，女生会难吗？但工科行业就难了些，类似计算机、工程类、土木类，实在是不适合女生，你有美美的外表，那里有恶劣的环境，丧心病狂得加班，所以本身就有冲突。想要应对其实很简单，找到适合女生的行业，如果你的专业女生很多，那男生并不一定有优势，如果你的专业男生特多，早点换专业，或者无限无限无限的提高自身的能力，
2、女生求职难不难？如何找到适合自己的工作？
女生求职在大多数情况下不难。所以这一问题需要界定题主是指哪类就业，一、部分行业女性就业有限制现在确实有很多企业限制女性就业，比如建筑企业，运输交通行业，面试要求第一条就是非女性，因为这些单位中女性难以适应其工作强度和工作环境的较大变化，在以上的行业和单位中，女性就业有难度，二、达到一定年龄之后女性再就业有难度随着国家政策的变化，尤其是二胎政策的开放，很多企业对于适婚年龄的女性不会再续约，如果是再就业的过程，会在面试过程中婉拒，企业担心女性结婚生子享受假期所给企业带来的成本损失，所以女性在25年龄的转折期一定要确定职业生涯未来的规划，在什么行业做什么工作，今后的晋升路径如何，这几方面一定要考虑做好规划，在这之后就比较难以做出改变。
