特岗教师与通过教师招聘考试教师有什么区别?学段不同。特岗教师和普通教师确实有些不同之处，特岗教师和编制教师编制方面区别特岗教师在录用之后，暂时是不入编的，以下是特岗教师与通过教师招聘考试教师的一些区别，从中可以看出，国家对特岗教师是鼓励支持的，在待遇方面，特岗教师与当地在职在编教师享有同等待遇，之所以特殊是在于特岗教师聘任期间，是由中央财政统一支付。
1、什么是特岗教师？
这类教师每年招聘几万人，门槛低、有编制，享受择业优惠政策！教师是很多人所向往的一个职业，关于一份情怀和儿时的梦想，桃李满天下，备受尊重、有成就感，而且工作稳定，福利待遇好，朝九晚五双休，还有三个月的带薪寒暑假，能不让人羡慕吗？但是要进入教师这个行业，成为一个有编制的老师，门槛还是有些高的，学历一般要本科以及以上，加上报考人数多，竞争十分激烈，很难顺利考上。
不过今天小编给大家带来了好消息，有一类教师入职门槛低，专科也可以报名，每年招聘几万人，工作满三年获事业编，重新择业优惠政策多，它就是特岗教师，特岗教师是针对西部地区农村义务教育的特殊政策，鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，收入由中央和地方共同支付，服务内购买五险一金；期满考核通过的特岗教师直接获编制，可继续留任，重新择业有以下几种优惠政策。
2、特岗教师是什么意思？教师招聘考试是特岗教师吗？
1、教师招聘考试并不是特岗教师，而是带有事业编制的老师，2、而特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展，
3、以下是特岗教师与通过教师招聘考试教师的一些区别：①招聘岗位学段不同：教师招聘指的是事业单位编制的普通岗位教师，普岗教师不限于农村义务教育阶段学校，幼儿园到大学都有。特岗教师则只招聘义务教育学段，②服务期限不同：一般普岗是5年，特岗是3年③招聘对象不同：普岗招聘对象范围较广，应届、往届、在职等社会人员均可报考;特岗以师范院校和其他普通高校应届本科毕业生为主，可招少量应届师范类专业专科毕业生。
④招聘名额也不同：普通岗教师根据各市报考的人数和编制的缺额情况分配，基本每个县都有，特岗教师招聘重点是贫困地区乡镇学校、县有名额。⑤工资的供给方法也不同：普岗的工资主要由地方财政拨款，特岗所需资金由中央财政和地方财政共同承担，以中央财政为主，凡特设岗位教师工资性年收入水平高于国家统一标准的，高出部分由地方政府承担工资支出。
3、编制教师、特岗教师、选调教师有什么区别？
你好！对于这个问题，我只知道特岗跟编制老师的区别，另外的选调老师不太清楚，自己本身也是从特岗老师过来的，我只能谈谈自己的感受，特岗教师和编制教师待遇方面区别特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县县以下农村学校任教，最终目的是为了提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。
从中可以看出，国家对特岗教师是鼓励支持的，在待遇方面，特岗教师与当地在职在编教师享有同等待遇，之所以特殊是在于特岗教师聘任期间，是由中央财政统一支付，其它津贴补助由各地根据当地同等条件公办教师收入和中央补助水平综合确定。02特岗教师和编制教师编制方面区别特岗教师在录用之后，暂时是不入编的，特岗教师有三年的服务期限，三年服务期满后，考核合格，可以根据当地情况纳入编制。
也就是说只要考核合格，三年之后特岗教师也就成为在编教师了，但这并不是特岗教师的唯一选择，特岗教师服务期满后至少有三条出路：一就是是选择在当地留任，保证有编有岗，并享受当地教师同等待遇，成为一名有编制的教师。二是异地留转，或到城镇学校应聘，城镇学校中小学自然减员的补充，首先要补充这些经过了三年实践锻炼的特岗教师。
