本人从事人力资源多年,大体解释一下。但如果仅凭入门门槛不高,就断定人力资源工作的整体收入不高,那是一种比较片面的想法,由于人力资源工作是服务于业务部门的,所以说它不仅要求人力资源的从业者能够懂得人力资源的专业知识和工具,同时也要能够深入业务,去了解业务的整体运作状况。1、人力资源岗位怎么样,工资待遇如何?本人从事人力资源多年,大体解释一下:人力资源岗位我认为有几个特点:1、入行门槛低,做好门槛高。我们经常看到很多企业人力资源部有年轻的新人,会电脑操作就基本可以做一些常规的工作,比如整理人员名单、打电话、查...
更新时间:2023-03-19标签: 人力资源岗位收入人力资源收入怎么样 全文阅读