明白了什么是特岗之后，我们再来看一看特岗的要求都有哪些。（各地的情况不同要求也不尽相同）笔试内容特岗教师，你好，我是专门做教师招聘，特岗之类学习老师，也就是特岗教师一般安排在县级以下的农村乡镇中小学，特岗教师，其实就是十三五计划里的一项政策，它是解决乡村教师少的问题推出了特别设定岗位的教师，所以叫做特岗教师。
1、什么是特岗教师？
特岗教师，其实就是十三五计划里的一项政策，它是解决乡村教师少的问题推出了特别设定岗位的教师，所以叫做特岗教师。刚刚提到了十三五计划，我要说一下十三五是2016年到2020年，也就是说明年开始就是十四五，再简单说一下就是今年可能是最后一次特岗招聘，但是小伙伴们千万不要紧张，虽然十三五的特岗可能会消失，但十四五可能会推出新的政策也说不定，有机会一定把握住，不要让机会在你的指缝间溜走。
明白了什么是特岗之后，我们再来看一看特岗的要求都有哪些？首先就是年龄，一般情况下是30周岁以下，极少数地方可能会放宽到35周岁以下，其次的话就是学历，大部分是全日制专科及以上，近些年有些地区变成了全日制本科及以上。第三点就是户籍要求，很多地方地域保护，会限制只允许本省本市本区的人员报考，防止人才流失，
2、特岗面试考试内容都考什么啊？
你好同学，今天的特岗公告预计在7月底发布，8月上旬考试。今天就说下特岗面试的具体流程和考试内容，希望能够帮到你哟，笔试：河南特岗全省统考，笔试只考教基，河南一张试卷，题型为：单选、案例分析、论述、教学设计、写作。面试：在面试的过程中，主要采取的形式是说课和试讲，试讲就是正常的讲题，说课很多学生没有接触过，它是老师进行教研活动的方式，就是介绍课程的设置，设计思路，你最终要达到什么样的教学目标等等，既是对在座的考官进行一个阐述，它不是讲课，而是你对课程的设计的讲述。
然后说课也好，试讲也好，都可能会有考官提问，考官提问说明比较好，如果不提问大家就可以准备下一场考试了，基本上老师都会提问。提问主要是分几个类型，1、最主要的是针对说课的内容，怎么做相应的设计，这很重要，2、也会问你一些其他方面的东西，比如说你为什么考特岗教师等，也会包括一些教育理论的问题。总结：在此特别强调一点，你可能只有8到10分钟的时间进行自我表现，在这个过程中，一定要做到麻雀虽小五脏俱全，完全把一堂课的东西要有一个阐述能够说出来，从引入到最后的讲述，到跟学生的互动，到板书环节，如果你有幸讲到最后的话，你要布置作业等等，一项都不能少，
3、我女儿考上了基层农村特岗教师，这和在编教师有什么区别？
你好，我是专门做教师招聘，特岗之类学习老师。我来给你解答这个问题吧，特岗教师：是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理问题，促进城乡教育均衡发展。一般由省级教育部门组织公布岗位、招聘人数条件，经资格审查后实施考试考核，年龄要求为30岁以下，师范类全日制专科生必须为应届生，非师范类应届本科毕业生和往届本科毕业生需要有教师资格证才能报考。
2018年，全国特岗教师计划招聘9万人，实际招聘到岗8.52万人，其中，具有本科及本科以上学历的占总数的74.1%，公招教师：由当地省、市、县政府、人社局、教育局统一组织的面向社会公开招聘教师的考试。坐标河南，在我们当地，年龄要求为35岁以下，学历要求方面，幼儿园教师为幼师，小学教师为中师，中学教师为大专，高中教师为本科，
（各地的情况不同要求也不尽相同）笔试内容特岗教师：公共基础知识：大学思想政治课基础知识、时事政治、教育法律法规、大学英语、计算机基础，这部分内容占50%。专业基础知识：文综、理综、音体美三类分别命题，这部分占50%，公招教师：教育基础知识：教育学、心理学或教育心理学、教育法律法规、新课改或公共基础知识。
