咱们军人，退伍不褪色，脱下军装，也别脱下军人的气魄。但我认为安保工作只能是在迫不得已的情况下的无奈选择，如果有一线从事其它工作的希望，尽量不要从事安保工作，因为会消磨一个人的斗志，局限你的交往圈，而且还学不到任何东西，在积累期，可以选择相对容易上手的工作。
1、退伍军人干什么工作好？
谢谢邀请。先说一个身边真实退伍军人的例子，他比我大4岁，初中毕业后，选择了体育技校，练过举重、短跑。但是还是由于家庭条件，自身天赋等原因，没有出成绩，没有更好的就业机会，为了给自己多点时间，给家庭少些经济压力（92年那个时候，有一股参军热潮，当然也很多人是退伍后可以解决工作问题），最终选择参军，从事的边防兵，过了2-3年，没有机会提干，就转业回来了。
根据退伍军人安置条例，从哪里来，回哪里去的精神，安置工作由当地的民政局处理，安排进父亲的工厂，待遇太低，不甘心在工厂待着，就离职了了。凭着军人那股毅力，那股意志，现在是个小老板，专门做重型吊车的租售业务，自己手下有10几台吊车的，将自己家族的亲戚都拉过来帮忙，也算是有福同享，讲完这个故事，其实想说，退伍军人在学历、技能方面没有优势的话，找工作确实比较难。
现在企业招人，都是需要有相关经验，属于拿来主义，1、在部队从事过技能工作方面，相对来说有特定的技能经验。其实这块华为老总任正非，就是部队从事军事研究，出来后创立华为，当然还有万达集团的老总，王健林，也是当兵出身。从他们创业经历和他们身上，看到一种军人独有的气质和骨子有的毅力，所以找好方向创业也是可选择的。
毕竟现在社会环境，对于创业者更需要的是一种意志品质考验2、加强自身的学习，社会发展太快了，无论是谁都需要加强自身技能提升，在不断补充自己的过程，机会就会不断找上你。当然前期需要有一个“静默期”，需要一个积累时间周期，在积累期，可以选择相对容易上手的工作。3、最好的归属还是留在部队，如果家庭环境不错，能回家继承家庭生意，
2、当兵两年退伍后，如何找到好工作，能找到哪些好工作？
两年义务兵退伍，其实没有什么就业优势，不管从学历还是工作经验来讲都处于下风，真正的财富是你两年的军旅厉练，这一点在地方上很多单位来讲还是比较看重和认可的。对绝大多数退伍军人来讲，安全保卫工作是很退伍兵的选择，因为对学历和工作经验没什么要求，但我认为安保工作只能是在迫不得已的情况下的无奈选择，如果有一线从事其它工作的希望，尽量不要从事安保工作，因为会消磨一个人的斗志，局限你的交往圈，而且还学不到任何东西。
两年退伍，年龄也就20左右，家庭没有太大压力的话可以学门技术，现在地方上对退伍军人学技术都有补助，创业也有补贴，不妨一试，一些政府机关还会招收类似消防、森林防火、协警、辅警、监管员等一些社会公益性岗位，也可以试一下，虽然工资少一点，但接触的社会面广一些，可以为以后更好的就业打个好基础。另外，很多企业现在都比较喜欢招收退伍军人司机，这也是一个很不错的工作，如果给企业老板开车，那么未来机遇更多，
3、退伍军人如何选择未来的工作？是选择部队安排好还是自己出去找工作好？
哨兵小虎第530条回答。作为一名服役12年，自愿选择自谋职业的老兵，我想和大家谈谈我的看法，一、符合部队安置所需要的条件。1.军官服役干龄满8年，2.士兵军龄满12年，或直招士官服役至上士结束。3.服役期间获得过二等功以上奖励的士兵，其他类似以前的城镇安置卡安置，在目前看来，好多地方都已经不做安置了。
二、安置的工作性质，军官安置自然是不用说了，一般多是公务员编制，差一点的也有参公编制或者好点的事业编制。当然也有国有企事业单位的了，也不会是普通职工了，而对于士兵，极少数人可以分配到公务员或者参公编制，大多数人都是事业编或者国有企事业单位职工，而事业单位按工资发放方式分为全额事业编、差额事业编和自收自支事业编。
