属于国家级别考试，全国统一考试试卷、全国统一考试时间、统一考试标准等，且看图红章；科科过2、有证书，同样岗位，同样学历等若有证，不论是升值加薪学习能力，也是加分项，因为企业对这个证书比较重视，也需要这类资质的员工。计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试（以下简称计算机软件资格考试）是原中国计算机软件专业技术资格和水平考试（简称软件考试）的完善与发展。
1、听说现在进国企也需要考试了，具体考什么啊？
作为国企的hr，很高兴可以为你答疑解惑。首先需要说明的是进国企需要考试已经不是最近一两年的事了，2007年国家全面停止毕业分配制后，进入国企、事业单位基本都需要参加考试，合格后方可进入，以我单位为例，自从毕业分配制取消后，我们单位于2009年开始招聘高等院校毕业生，2009年招聘的9名大学生均通过笔试、面试、体检合格后，方才进入我单位。
毕业不包分配，促进了人才地区间流动，一定程度上推动了人力资源优化，较好的保证了公平性，对于社会主义市场经济的发展起到了很大的推动作用，【小提示】毕业虽不再包分配，国家目前实行的少部分定向就业除外，作为自身经历，我可以告诉你，目前还有许多国企是不需要考试的。主要分为两类：1.建筑、施工类国企，比如我当时毕业面试的中国水利水电。
2.一些老牌的小型国企，比如我知道的凌云电器。再来分享一下进国企需要考什么？国企尤其是大型国企的招聘环节是比较固定的，基本上都是网申-笔试-面试-体检-入职，在笔试内容上理工科类着重准备专业方面的知识，然后针对参加笔试的国企还需要了解企业文化，这部分内容基本上官网上都可以找到。管理类及其他类专业的同学们建议按照行测 企业文化来准备，基本上大部分国企都是这个套路，比如各大银行、电网、石油等等都是这样，
【小提示】除了笔试考试外，面试时面试官也会问你一些专业知识，考考你对一些知识掌握的是否清楚。放在最后，今年疫情肆虐神州大地，就业压力也陡然剧增，此时稳定性强的单位优势就显现出来了，那么作为素有“铁饭碗”之称的国有企业肯定也会成为今年就业的大热门，因此建议想要进入国企的童鞋们，提早谋划，提前准备，大家如果有疑问，可以进我主页查看我主业置顶的文章，里面对国企招聘的一些重要点有较详细的说明，大家有兴趣的可以看看。
2、什么是软考？好考吗？
软考是：计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试（以下简称计算机软件资格考试）是原中国计算机软件专业技术资格和水平考试（简称软件考试）的完善与发展，计算机软件资格考试是由国家人力资源和社会保障部、工业和信息化部领导下的国家级考试，其目的是科学、公正地对全国计算机与软件专业技术人员进行职业资格、专业技术资格认定和专业技术水平测试。
1、属于国家级别考试，全国统一考试试卷、全国统一考试时间、统一考试标准等，且看图红章；科科过2、有证书，同样岗位，同样学历等若有证，不论是升值加薪学习能力，也是加分项，因为企业对这个证书比较重视，也需要这类资质的员工，其次，有了系统集成项目管理工程师证书，对于评职称也是有帮助的。拿到了软考中级资格证书，相当于有了评中级职称的资格，可以根据单位的需求申请中级职称，享受相应的补贴，
3、入户积分用；系统集成项目管理工程师属于中级职称，可以加分。在广州积分入户的积分指标中，中级职称可以加30分（来自网络，随时间推移，政策会有所变动），4、招标加分，5、挂靠，现在需要自己找，但也是一笔额外收入，在实际工作中很多企业都需要用到这个证书的，因为这个证书可以申请项目经理，企业就是需要项目经理来进行各种工作，比如做各种工程、申请企业资质等，但很多企业是很缺有这个证书的人才的，不过可以通过挂靠来解决这个问题，我挂靠有一个很大的好处就是可以赚钱啊，我挂靠出去几年了，进了不少帐，哈哈，所以这个证书无论是对从事计算机还是对其他人都有很大的帮助。
